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题名:
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生产型企业员工绩效评价体系研究 sheng chan xing qi ye yuan gong ji xiao ping jia ti xi yan jiu / 段晓红著 , |
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ISBN:
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978-7-5121-4701-0 价格： CNY88.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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139页 图 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 北京交通大学出版社 出版日期： 2022 |
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内容提要:
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科学合理的绩效评价是现代企业绩效管理的关键内容, 是正确实施员工奖惩、选拔和培训的重要依据。为提高生产型企业员工的绩效管理水平, 为此, 特围绕生产型企业一线员工绩效评价体系开展研究, 并编著此书。本书以生产型企业一线员工为研究对象, 将绩效考核的关键指标法与层次分析法、区间数互反判断矩阵法、可拓综合评价法等定量分析和评价方法相结合, 系统地构建了员工绩效评价体系。 |
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主题词:
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工业企业管理 人力资源管理 |
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中图分类法:
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F406.15 版次： 5 |
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主要责任者:
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段晓红 duan xiao hong 著 |
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附注:
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本专著研究及出版受以下资助: 北方工业大学毓优人才培养计划 |
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责任者附注:
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段晓红, 博士, 毕业于北京交通大学, 现任北方工业大学企业管理智能决策研究中心副主任、北京城市治理研究基地 (北京市哲学社会科学研究基地) 核心成员。 |