题名:	雇佣关系中侵权损害赔偿制度研究 gu yong guan xi zhong qin quan sun hai pei chang zhi du yan jiu / 黄乐平著 ,
ISBN:	978-7-5197-4903-3 价格： CNY48.00
语种:	chi
载体形态:	181页 23cm
出版发行:	出版地：北京出版社：法律出版社出版日期： 2020
内容提要:	本书讲述了雇佣关系中侵权损害多有发生。一方面，是雇主对雇员之苛刻让人触目惊心，“劳而无酬”“伤而无恤”的案例俯拾皆是；另一方面，雇主对雇员的损害行为束手无策，“不辞而别”“假公济私”的现象屡见不鲜。探究问题背后的根源，雇佣关系中的损害赔偿责任机制的缺失难辞其咎。如何建立合理的损害赔偿责任机制，在雇佣(劳动)关系中构建公平公正的价值导向，对于构建良性之雇佣(劳动)关系尤为重要。
主题词:	侵权行为赔偿中国
主题词:	赔偿
主题词:	研究
主题词:	中国
中图分类法:	D923.84 版次： 5
主要责任者:	黄乐平, huang le ping 著
责任者附注:	黄乐平(1975-)，男，湖南省隆回县人，北京义联劳动法援助与研究中心主任、北京义贤律师事务所主任。兼任九三学社中央法律专门委员会副主任、北京市创业投资法学研究会常务副会长。