题名:
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获得感 huo de gan / 海华著 , |
ISBN:
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978-7-5502-9680-0 价格: CNY49.00 |
语种:
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chi |
载体形态:
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257页 24cm |
出版发行:
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出版地: 北京 出版社: 北京联合出版公司 出版日期: 2017 |
内容提要:
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获得感是一把标尺, 衡量着你管理举措的成效与得失。本书为你超值奉送10堂提升下属获得感的经典课程, 10个提升下属获得感的重指标和实践路径: 目标制定: 有明确的目标, 让下属获得一份有盼头的工作。薪酬设计: 设置合理的待遇, 让下属获得一份体面的收入。充分授权: 给下属自主权, 让他们在独立工作中获得自我满足。鼓励参与: 让下属获得公司的未来掌握在自己手中的感觉。晋升路径: 提供职业晋升路径, 让下属愿意在企业“扎根”。情感连接: 跟踪下属情感变化的轨迹, 与下属缔结情感契约。有效处罚: 采用有效的处罚, 让下属在挫折中获得自我完善。精准沟通: 创造畅通的沟通氛围, 让下属获得清晰的行动指令。良性考核: 建立良性考核, 让下属找回积极向上的工作激情。持续成长: 学习! 学习! 让下属在不断学习中突破自我。本书重实践、轻理论, 提供了实实在在、立得住脚、大家普遍认可的硬招实招, 教会你带团队的真谛, 提升你管理的含金量。 |
主题词:
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企业管理 组织管理学 |
中图分类法:
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F272.9 版次: 5 |
主要责任者:
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海华 hai hua 著 |
责任者附注:
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海华, 知名实战管理培训师、畅销书作家。 |