| 
				 
					题名:
				 
			 | 
			人力资源法律一本通 ren li zi yuan fa lv yi ben tong / 陈亚东主编 , | 
| 
				 
					ISBN:
				 
			 | 
			978-7-5197-1047-7 价格: CNY79.00 | 
| 
				 
					语种:
				 
			 | 
			chi | 
| 
				 
					载体形态:
				 
			 | 
			525页 24cm | 
| 
				 
					出版发行:
				 
			 | 
			出版地: 北京 出版社: 法律出版社 出版日期: 2017 | 
| 
				 
					内容提要:
				 
			 | 
			本书共收录法律法规、司法解释、劳动行政部门的批复、通知、复函、答复及北京、天津、上海、广东/深圳、重庆、浙江、江苏、山东九个省市的地方性规定约200部/件。本书分为四个部分, 即劳动关系管理、劳动争议处理、社会保险和福利、附录, 共设四十四章 (部分章下分节)。在形式上以《劳动法》 《劳动合同法》 《劳动争议调解仲裁法》 《社会保险法》为主线, 突出其中心地位, 列明了不同位阶法律法规规定的主从关系。在内容上, 本书没有将上述内容涉及的法条进行简单完整的罗列, 而是笔者通过反复阅读筛选有针对性地分类选用。部分章节附加了笔者点评的典型案例、收录了部分最高人民法院指导性案例和公报案例, 以便参阅。 | 
| 
				 
					主题词:
				 
			 | 
			劳动法 法律解释 中国 | 
| 
				 
					主题词:
				 
			 | 
			社会保障法 法律解释 中国 | 
| 
				 
					中图分类法:
				 
			 | 
			D922.505 版次: 5 | 
| 
				 
					中图分类法:
				 
			 | 
			D922.182.35 版次: 5 | 
| 
				 
					其它题名:
				 
			 | 
			最新劳动和社会保障法规分解集成 | 
| 
				 
					其它题名:
				 
			 | 
			含地方规定 | 
| 
				 
					主要责任者:
				 
			 | 
			陈亚东 chen ya dong 主编 | 
| 
				 
					责任者附注:
				 
			 | 
			陈亚东, 执业律师、高级人力资源管理师。 |